來源：國家一類新聞網(wǎng)站：人民日報社——中國經(jīng)濟周刊網(wǎng)

歲末時節(jié)，站在徽縣金徽礦業(yè)郭家溝鉛鋅礦山頂舉目四望，群山綿延起伏，山洼間蒼松翠柏盡收眼底，礦區(qū)工業(yè)廠房、員工公寓、員工活動中心等建筑與自然環(huán)境融為一體。據(jù)介紹，位于甘肅隴南徽縣的金徽礦業(yè)，是國家工信部授予的全國首批“綠色工廠”、國家專精特新‘小巨人’企業(yè)，被自然資源部列為綠色礦山建設典范；被譽為“中國綠色第一礦”。

綠水青山就是金山銀山

金徽礦業(yè)，成為新時代生態(tài)文明的標桿

在習近平生態(tài)文明思想的指引下，金徽礦業(yè)認真踐行創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，深入踐行“綠水青山就是金山銀山”的理論，在借鑒先進經(jīng)驗的基礎上，確立了建設“生態(tài)型、環(huán)保型、安全型、旅游型、數(shù)字化”綠色礦山目標，按照“一次建成、避免今后打補丁”的原則，砥礪前行、久久為功，建成了一座“中國領先、世界一流”的國家級綠色礦山，受到了國內(nèi)外的廣泛關注。

金徽礦業(yè)注重理念引領，把綠色發(fā)展理念貫穿到資源開發(fā)全過程；注重科技創(chuàng)新，建立協(xié)同創(chuàng)新基地，與多所知名院校建立產(chǎn)學研基地和技術研發(fā)中心，數(shù)十項科研成果已取得發(fā)明專利和實用新型專利；建設“景區(qū)式”礦區(qū)，礦區(qū)三季有花、四季常青，地下工廠、地上花園，被評定為國家AAAA級旅游景區(qū)。

國家級綠色礦山——金徽礦業(yè)郭家溝鉛鋅礦遠眺

金徽礦業(yè)加大生態(tài)環(huán)境治理力度，探索出了“礦區(qū)變景區(qū)、產(chǎn)業(yè)生態(tài)化”的發(fā)展之路，顯著提升了礦區(qū)周邊生態(tài)環(huán)境質(zhì)量。企業(yè)因地制宜、積極探索，形成了可復制可推廣的資源綠色開發(fā)和產(chǎn)業(yè)綠色發(fā)展新模式，實現(xiàn)了由“注重資源開發(fā)”向“資源環(huán)境并重”、由“粗放浪費”向“集約高效”、由“要素驅(qū)動”向“創(chuàng)新驅(qū)動”、由“礦群關系緊張”向“和諧共建共享”的根本轉(zhuǎn)變。2018年，被評定為國家AAAA級旅游景區(qū)。

近年來，金徽礦業(yè)綠色礦山建設成效得到了主管部門、行業(yè)協(xié)會和社會各界的廣泛認可，其社會效益遠遠大于經(jīng)濟效益。在金徽礦業(yè)，先后成功舉辦了甘肅省綠色礦山建設現(xiàn)場會、甘肅省礦山安全生產(chǎn)工作現(xiàn)場會、全國綠色礦山建設標準解讀與經(jīng)驗交流會、新時代綠色礦山發(fā)展論壇、全國綠色礦山院士行等大型活動。在安徽銅陵召開的全國綠色礦山現(xiàn)場交流會上，金徽礦業(yè)作了《以“三化”為統(tǒng)領，打造高標準綠色礦山》為題的交流報告，引起巨大反響，被稱為民營礦山踐行綠色發(fā)展的典型與標桿。

金徽礦業(yè)，成為促進區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的引擎

在剛剛結束的隴南市和徽縣“兩會”上，當?shù)卣块T充分肯定了過去五年，金徽礦業(yè)為生態(tài)文明建設和區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展做出的突出貢獻和發(fā)揮的示范帶動效應。年處理礦石量為150萬噸的金徽礦業(yè)郭家溝鉛鋅礦，安全生產(chǎn)高效運行，科技水平不斷提升，盈利能力持續(xù)增強。自投產(chǎn)以來，截至2021年6月底，金徽礦業(yè)已累計實現(xiàn)營收31.67億元，凈利潤7.90億元。據(jù)資料顯示，金徽企業(yè)為當?shù)谿DP做出了突出貢獻。

作為隴南高質(zhì)量發(fā)展的一張名片，金徽礦業(yè)堅持科技創(chuàng)新，與中國地質(zhì)大學、昆明理工大學、長安大學、蘭州大學等多所知名院校建立了產(chǎn)學研基地、地礦人才培養(yǎng)基地和實習實訓基地，相繼組織實施了一大批科技研發(fā)項目，鼓勵員工自主創(chuàng)新，研發(fā)成果取得國家發(fā)明專利1項，實用新型專利20余項，軟件著作權8項，作為高新技術企業(yè)，金徽礦業(yè)是被自然資源部樹立的全國綠色礦山典范企業(yè)。探礦成果榮獲2018年度全國十大地質(zhì)找礦成果獎，第七屆“中國有色金屬地質(zhì)找礦成果一等獎”；公司選礦教授級高級工程師肖云等專家，被授予了中國產(chǎn)學研合作先進個人、甘肅省第一層次領軍人才、隴南市第四批領軍人才等榮譽稱號。

金徽礦業(yè)磨礦車間

在金徽礦業(yè)協(xié)同創(chuàng)新基地核心專家的帶領下，該企業(yè)多項技術攻破了行業(yè)難題：采用先進的生產(chǎn)探礦技術，通過加密探礦工程，進行礦體對比與連接，使礦體界線的精度進一步提高，為采礦工程的合理布置提供依據(jù)；先進的采礦技術，采用上向分層進路式充填采礦法（機械化），屬國內(nèi)先進水平，能有效維護圍巖，可以實現(xiàn)選擇性開采，損失率和貧化率均降低到最佳狀態(tài)；先進的選礦技術，使用硫化鉛鋅礦電位調(diào)控浮選工藝，實現(xiàn)有用礦物高效回收，無用礦物得到有效抑制，有效提高了金屬回收率和產(chǎn)品質(zhì)量，2020年，鉛鋅銀綜合回收率分別達 92.20%、95.65%、90.26%，處于國內(nèi)領先水平；先進的尾礦充填技術，操作控制方法簡便，連續(xù)運行效率高，尾礦綜合利用率達到行業(yè)先進水平；先進的尾礦庫立體排滲技術：從設計、建設、運行階段徹底解決了尾礦庫的排滲難題，實現(xiàn)生產(chǎn)用水循環(huán)利用；采用高堿電位調(diào)控的浮選工藝，所得的鉛鋅精礦主品位高，互含低，產(chǎn)品競爭優(yōu)勢明顯，產(chǎn)品深受青睞。

金徽礦業(yè)，成為以人為本、共享共贏的典范

以人為本，共享共贏，努力增強員工幸福感。金徽礦業(yè)堅持做到了尊重人真心誠意、使用人人盡其才、關愛人關懷備至、感動人方方面面。在礦區(qū)按四星級標準建設員工公寓，為員工免費提供就餐、理發(fā)、醫(yī)療服務及生活用品，員工的幸福感、獲得感、安全感持續(xù)增強。在出礦主平硐口建設高標準礦工服務樓，免費為員工提供沐浴、修腳、搓背、洗衣等服務，讓身處一線的技術工人得到應有的尊重和尊嚴；公司給技術專家人才安置了專家公寓、設立了專家食堂，并按級別和工作需要配備了交通工具，從優(yōu)越的衣食住行、和諧的工作氛圍、優(yōu)厚的薪酬福利待遇、完備的培養(yǎng)晉升機制、舒適的自然生活環(huán)境等方方面面都體現(xiàn)了企業(yè)用人機制，使人才感受到被尊重和重視，真正做到了人盡其才、才盡其用、用有所成。

金徽之秋

服務社會，共融共贏，積極履行企業(yè)社會責任。金徽正能量公益基金會是由亞特集團董事長、金徽企業(yè)投資人李明先生和夫人杜楠女士發(fā)起成立的非公募性、非營利性慈善組織，先后為教育事業(yè)、抗震救災、抗洪搶險、精準扶貧、扶危濟困、新農(nóng)村建設等社會公益事業(yè)捐資20億元，4萬人受益。為教育事業(yè)捐贈3000多萬元，解決困難員工上學問題；為新冠疫情防控捐贈1500多萬元；為當?shù)亟逃聵I(yè)捐贈2000多萬元；投入資金2700萬元幫扶貧困村建設和鄉(xiāng)村振興……

金徽礦業(yè)投資人李明先生，于2014年榮登《胡潤慈善榜》，成為中國最慷慨的100名慈善家之一，榮獲了“中國公益春晚榜樣十大愛心人物首位”；金徽正能量公益基金會被中國紅十字會授予“中國紅十字會貢獻獎章”（抗疫奉獻）；成功入選“全國先進社會組織”。金徽礦業(yè)被甘肅省委統(tǒng)戰(zhàn)部授予了“甘肅省千企幫千村精準扶貧行動”示范單位等榮譽稱號。